Sorapop Udomsri APLD rebond : un dispositif mobilisable jusqu’au 28 février

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• Sorapop Udomsri APLD rebond : un dispositif mobilisable jusqu’au 28 février
  pubblicato su : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026
  Droit du travail - Employeurs
  Pour accéder au dispositif d’activité partielle de longue durée rebond, les e...
  Fonte : cabinet-rs.expert-infos.com
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• Carte professionnelle expirée : un licenciement juridiquement fondé pour l’employeur
  pubblicato su : 22/01/2026 22 janvier janv. 01 2026
  Droit du travail - Employeurs
  Par un arrêt du 7 janvier 2026, la Cour de cassation rappelle fermement les o...
  Fonte : www.lemag-juridique.com
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• Quelles sont les précautions à prendre au travail en cas de grand froid ?
  pubblicato su : 16/01/2026 16 janvier janv. 01 2026
  Droit du travail - Employeurs
  En cette période hivernale, Entreprendre Service Public rappelle les précauti...
  Fonte : entreprendre.service-public.gouv.fr
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• Harcèlement moral et secret médical : des méthodes de gestion dégradantes et l’atteinte à la vie privée du salarié emportent nullité du licenciement
  pubblicato su : 02/01/2026 02 janvier janv. 01 2026
  Droit du travail - Employeurs
  Une salariée engagée en qualité de vendeuse a été licenciée pour cause réelle...
  Fonte : www.lemag-juridique.com
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• Le principe « nul n’est punissable que de son propre fait » ne s’applique pas au licenciement disciplinaire
  pubblicato su : 31/12/2025 31 décembre déc. 12 2025
  Droit du travail - Employeurs
  Selon les articles 8 et 9 de la Déclaration des droits de l’homme et du citoy...
  Fonte : www.lemag-juridique.com
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• Nullité d'une convention de forfait en jours : impact sur les heures supplémentaires et indemnités
  pubblicato su : 26/03/2025 26 mars mars 03 2025
  Droit du travail - Employeurs
  La convention de forfait en jours permet d'aménager le temps de travail d'un...
  Fonte : www.lemag-juridique.com
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